Por Welliton Resende*
Em minha pesquisa acadêmica detectei que existem dois tipos de pessoas, as âncoras e os motores.
As “motores” são aquelas que conseguem dar direção a outras pessoas, canalizam o entusiasmo dentro de si para realizações e, por fim, conseguem dar sustentação e longevidade aos seus projetos. Enfim, motores são os líderes.
As “âncoras” normalmente são derrotadas, pessimistas, sem foco/direção e adoram dizer que a tua ideia não vai dar certo. Outra característica é que elas amam culpar os pais pelo fracasso.
Mas eu posso me transformar em motor sendo âncora?
O escritor Norman Peale diz que sim: “Se você desejar uma qualidade, aja “como se” já tivesse essa qualidade e ela brotará em você”.
*Resende é federal e professor auditorde Gestão Pública. Siga Resende no Insta para mais dicas legais: @prof.wellitonresende
(arte do post por @/neelcreative via Instagram)
Comentários
Postar um comentário
Comente, participe..., ajude-nos a combater a corrupção no Maranhão.