A Diretoria do SINSERPDOM Sindicato dos Trabalhadores no Serviço Público Municipal de Dom Pedro, Joselândia, Santo Antonio dos Lopes e Senador Alexandre Costa-Maranhão, convida os Companheiros do SINSTESPEM, para que possam somar em mais uma Luta do SINSERPDOM contra o Governo Municipal de Dom Pedro, extensão, da postura oligarca e coronelista perfil padrão dos gestores em especial maranhenses.
No atual momento vivenciado pelos Trabalhadores no Serviço Público Municipal de Dom Pedro, em GREVE GERAL iniciada o dia 10 de Agosto de 2009, expirando a terceira tentativa de negociação, a Assembléia Geral Extraordinária do dia 08 de Agosto de 2009 deliberou por um:
No atual momento vivenciado pelos Trabalhadores no Serviço Público Municipal de Dom Pedro, em GREVE GERAL iniciada o dia 10 de Agosto de 2009, expirando a terceira tentativa de negociação, a Assembléia Geral Extraordinária do dia 08 de Agosto de 2009 deliberou por um:
ATO PÚBLICO
Dia: 14 de Agosto de 2009. (sexta-feira);
Horário: 08 horas da manhã;
Abertura: Em frente à Secretaria de Educação;
Percurso: 1ª parada: Em frente á Câmara dos Vereadores;
2ª Parada: Em frente ao Ministério Público;
3ª Parada: Em frente ao FORUM;
Encerramento: Em frente á Prefeitura Municipal de Dom Pedro.
Pauta de Reivindicação
1. Estatuto do servidor que lhes assegurem Direitos e Vantagens e Deveres dos Vigias, AOSD, Motoristas, Fiscais Sanitários, Assistentes Administrativos, Atendentes e demais categorias, que ingressaram para o serviço público em 1999 com a remuneração de um salário mínimo e 10 anos depois continuam recebendo um salário mínimo;
2. Tabela salarial dos profissionais em educação; ( a data-base dos professores é Fevereiro e há 6 meses depois o governo se recusa a aumentar a tabela salarial;
3. Reajuste salarial e valorização por titulação escolar;
4. Investimentos educacionais para obter - se padrão de qualidade;
5. Não interferência da política partidária na educação;
6. Diretores escolares do quadro efetivo e com graduação na área de gestão, eleita através de eleição pela comunidade escolar;
7. Boas estruturas escolares e esportes escolares para os alunos;
8. Laboratórios de informáticas para os alunos e professores;
9. Bibliotecas para pesquisas escolares com livros atualizados;
10. Merenda escolar diversificada e todos os dias letivos;
11. Banheiros adequados para alunos e profissionais da educação;
12. Regularização da previdência do servidor;
13. Reformulação do Plano de carreira para os profissionais do magistério;
14. Apoio dos pais e da comunidade por uma educação libertadora do nosso povo;
Continuamos na Luta e contamos com sua presença!
Dia: 14 de Agosto de 2009. (sexta-feira);
Horário: 08 horas da manhã;
Abertura: Em frente à Secretaria de Educação;
Percurso: 1ª parada: Em frente á Câmara dos Vereadores;
2ª Parada: Em frente ao Ministério Público;
3ª Parada: Em frente ao FORUM;
Encerramento: Em frente á Prefeitura Municipal de Dom Pedro.
Pauta de Reivindicação
1. Estatuto do servidor que lhes assegurem Direitos e Vantagens e Deveres dos Vigias, AOSD, Motoristas, Fiscais Sanitários, Assistentes Administrativos, Atendentes e demais categorias, que ingressaram para o serviço público em 1999 com a remuneração de um salário mínimo e 10 anos depois continuam recebendo um salário mínimo;
2. Tabela salarial dos profissionais em educação; ( a data-base dos professores é Fevereiro e há 6 meses depois o governo se recusa a aumentar a tabela salarial;
3. Reajuste salarial e valorização por titulação escolar;
4. Investimentos educacionais para obter - se padrão de qualidade;
5. Não interferência da política partidária na educação;
6. Diretores escolares do quadro efetivo e com graduação na área de gestão, eleita através de eleição pela comunidade escolar;
7. Boas estruturas escolares e esportes escolares para os alunos;
8. Laboratórios de informáticas para os alunos e professores;
9. Bibliotecas para pesquisas escolares com livros atualizados;
10. Merenda escolar diversificada e todos os dias letivos;
11. Banheiros adequados para alunos e profissionais da educação;
12. Regularização da previdência do servidor;
13. Reformulação do Plano de carreira para os profissionais do magistério;
14. Apoio dos pais e da comunidade por uma educação libertadora do nosso povo;
Continuamos na Luta e contamos com sua presença!
Vera Lúcia Alves Pereira (Presidente)
Jânia Pereira de Castro (Vice- presidente)
Gessildo Leite Ferreira (Sec. de Finanças)
INFELIZMENTE CARO AMIGO ,prefeito NESTA REGIÃO DO PAÍS NÃO SE ACHA DEUS, E SIM TEM CERTEZA DE QUE É, SE APROVEITA DA OMISSÃO DA SOCIEDADE PARA USURPAR O DINHEIRO PÚBLICO E PISOTEAR O TRABALHADOR,RETIRANDO SEUS DIREITOS QUE AS LEIS TABALHISTAS ASSEGURAM. AGRADEÇO SEU APOIO A NOSSA CAUSA QUE ASSIM COMO A GENTE NÃO TOLERA PRÁTICAS DE CERTOS POLÍTICOS QUE NÃO CUMPREM SEU PAPEL AO QUAL FOI ELEITO. ABRAÇOS!!!
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